Gemeenten. Bewustzijn. Privacy.

Informatiebewuste gemeentecultuur

Alleen technische beveiligingsmaatregelen nemen is nooit genoeg. Uiteindelijke draait het om het gedrag van mensen. Dit boek laat zien hoe je aan de slag kunt om een informatiebewuste gemeentecultuur te creëren én vast te houden. Het is een handreiking voor die CISO, Functionaris voor Gegevensbescherming, Privacy Officer of wie dan ook, die de taak heeft aan de slag te gaan met veilig gedrag van medewerkers bij gemeenten.

Het handboek voor informatiebewustzijn bij de lokale overheid

Het boek in twee delen

In het eerste deel beschrijft het boek wat er allemaal mis kan gaan. Van het slordig omgaan met wachtwoorden, het gevaar van groepsaccounts, de risico’s van phishing, ransomware en hacking tot voorbeelden van medewerkers die onvoorzichtig omgaan met persoonsgegevens als ze buiten kantoor werken of informatie decentraal opslaan. Daarbij geeft het hoek handvatten voor beter privacy management en informatiebeveiliging.

In het tweede deel vertaalt het boek het PrivacyLab-model naar gemeentelijke organisaties. Met dit stappenplan kunnen gemeenten op de lange termijn effectief aan de bewustwording van medewerkers werken en een eigen veiligheidscultuur creëren. Bijvoorbeeld met ambassadeurs als vraagbaak op de werkvloer. Het is een handreiking voor diegene die de taak heeft aan de slag te gaan met veilig gedrag van medewerkers bij gemeenten.

Het boek bestellen

Wanneer je een van mijn trainingen volgt, zit er er vaak (maar niet altijd) bij in. Maar je kan het boek eenvoudig zelf bestellen bij bijvoorbeeld managementboek.nl.

“Dit boek schetst een levendig beeld van risico’s op het gebied van informatiebeveiliging en privacy én het beschrijft een structurele en planmatige aanpak die leidt tot een groter bewustzijn en daarmee tot meer handelingsperspectief voor medewerkers.”

Danielle van der Spek, zelfstandig professional privacy en informatiebeveiliging onder meer werkzaam geweest voor de gemeente Amersfoort.

Details over het boek